Rekabetin küreselleştiği ve yoğunlaştığı iş dünyasında, işletmeler ayakta kalabilmek ve faaliyetlerine devam edebilmek için etkili yöntemler aramaktadır. Bu yöndeki arayışlar çeşitli yönetim yaklaşımlarını ve uygulamalarını ortaya çıkarmaktadır. Bu yaklaşımlardan birisi de takım temelli çalışmalardır. Takım üyeleri enerjilerini birleştirerek sinerji oluşturmakta ve sorunların çözümünde bireylere göre daha etkili sonuçlar elde etmektedirler.